Vaga de emprego para Advogado (a) Júnior – Contencioso

 

Advogado(a) Júnior – Contencioso

ANÚNCIO DE VAGA

CIDADE DE MAPUTO

  REQUISITOS

Licenciatura em Direito;

Experiência na gestão de assuntos legais, controlo e conformidade constitui uma vantagem;

Fortes habilidades de comunicação formal na vertente escrita na língua portuguesa; e

Domínio de informática (MS Word, MS Excel, MS PowerPoint), na óptica de utilizador.

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES

As principais responsabilidades do(a) Advogado(a) são as seguintes:

Contribuir para uma relação harmoniosa entre o Banco e as instituições de justiça no País, garantindo a resposta atempada de ofícios daquelas instituições;

Redigir documentação legal de maneira assertiva;

Solicitar as áreas de negócio informação necessária para a resposta cabal e tempestiva aos ofícios das instituições de justiça no País;

Assegurar a actualização regular do ficheiro de recepção e resposta aos ofícios recebidos das instituições de justiça no País;

Proceder com a elaboração e envio periódico do relatório mensal dos ofícios recebidos e respondidos;

Fazer uso das ferramentas disponíveis para apoiar a gestão do risco legal, incluindo, mas não se limitando a relatórios de risco para que os riscos sejam gerenciados de forma proactiva.

HABILIDADES E COMPETÊNCIAS ESPECIAIS

Capacidade de trabalhar sob pressão;

Eficaz na gestão do tempo de modo a colmatar os prováveis atrasos na execução dos planos de trabalho;

Boa capacidade de redacção de documentos legais;

Elevado nível de auto-organização e disciplina;

Boa capacidade de raciocínio conceptual;

Gosto pelo trabalho em equipa;

Capacidade de discernimento e de estabelecer prioridades;

Boa capacidade comunicativa e interpessoal;

Auto-motivado e energético;

COMO SE CANDIDATAR

Os candidatos que reúnam os requisitos acima exigidos, podem

submeter as suas candidaturas pelo nosso website, a partir do link:

LINK 

Advogado(a) Júnior – Contencioso | Standard Bank Moçambique

As candidaturas deverão ser submetidas até ao dia 19 de Novembro de 2025.

Apenas os candidatos pré-seleccionados serão contactados.

Encorajamos candidaturas de mulheres e de pessoas com necessidades especiais.